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凌云飞天的博客

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凤凰卫视、本港台、《深圳特区报》、《香港商报》等媒体多有专题报道,N个著名或非著名电视、电台、院校主讲嘉宾,出版多部著作,广东旅游出版社出版的《美丽欧洲》是我国第一本“团游书籍”,曾荣获全国“十佳博客”称号。博文除特别说明外均为原创或与同仁携手原创。聊博各位一笑。欢迎转载,共享天伦。

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中央的“简约接待”华为早已如此   

2013-01-29 16:48:38|  分类: 评心而论 |  标签: |举报 |字号 订阅

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原想好好“奢侈地接待一番”,但首长强烈拒绝

昨天(2013年1月28日)突然接一电话,我昔日的首长也是乒乓球球友、享有正省级待遇的现任某国营大型集团党委盛书记即将莅临深圳。原想好好“奢侈地接待一番”,但首长强烈拒绝,提出的唯一要求就是想私下与我“干”一场乒乓球,一雪前耻(上次在京我有小胜业绩)。一见面,盛书记却临时改变主意,说是要先参观华为集团的文化建设。下午3点20分,一行5人在华为客户工程部客户经理、靓丽且落落大方的小王MM陪同下,乘坐一辆浅黄色“考斯特”中巴直抵华为集团总部。为省时间,首长在行驶路上请小王从人事方面谈谈华为的管理……。另一边,我悄悄地问盛书记同行的办公室王主任:“你们是华为的数亿元大客户,为何参观行程是临时安排的?”王解释:“一直与华为联系,因不确定此次活动是否成行所以无法定时间”……。

 

短暂的50分钟,小会议室里的、华为的大景观

大约50分钟,我们抵达华为总部。参观了华为外围景观和高科技展览,华为集团党委副书记朱士堯在小会议室图文并茂地诠释了华为企业文化:华为是一家生产销售电信设备、员工持股的民营科技公司,1987年由任正非先生创建于中国深圳,是世界500强中唯一一家没有上市的公司,现有员工15万人。华为人认为,企业文化离不开民族文化与政治文化,华为把共产党的最低纲领分解为可操作的标准,来约束和发展企业高中层管理者;华为人认为成功是集体努力的结果,失败是集体的责任,一切都由集体来共担;“官兵”一律同甘苦,华为人的高层领导不设专车,吃饭、看病一样排队,付同样的费用;华为的核心价值观是尽“快成为世界级领先企业”;华为的凝聚力源泉是爱祖国、爱人民、爱事业和爱生活;华为提拔领导是“三权鼎立”,即:基层有推荐权,人事有考察权,党委有否决权,实行3年内“三权”均负连带责任。华为公司2012年实现销售收入超过350亿美元,净利润24亿美元左右,同比均有超过10%的增长……,20来分钟时间内,这位其貌不扬、看上去也就顶多50来岁的朱副书记,语速超级快,记忆力十分惊人,对华为如数家珍……,事后才知晓,乖乖,这位“中年人”兄弟竟然是1944年10月8日出生,年纪已接近70,是中国科学技术大学资深教授,难怪如此厉害,华为的不拘一格降人才让人刮目相看。

 

完全民营的华为,为何党委建设得有声有色?

记者见缝插针,就两个稍敏感的问题采访了朱书记,华为作为一家完全的民营企业,为什么仍然要设立党委?朱答,这是根据中国公司法设立的,就连沃尔玛等外资企业一样设有党员组织,党委组织的功能主要体现在提供员工关怀,敦促员工遵守职业道德等方面,绝不参与企业管理与决策。记者问:华为是如何处理精神文明与物质文明的关系?朱又答:华为管理层在号召员工向雷锋学习的同时,又奉行决不让“雷锋”吃亏的原则,坚持以物质文明巩固精神文明,以精神文明促进物质文明来形成千百个“雷锋”成长且源远流长的政策。华为提倡欲望驱动,坚持双重利益驱动,这是因为,没有为国家的个人奉献精神,就会变成自私自利的小人。整个会谈、参观、采访,耗时1小时又10分钟。下午约5:20分,我们离开了华为总部。

 

不管是临时还是计划,华为接待规格一向如此简单

私下,尽管因时间太紧没有履行乒乓球私人比赛,但盛书记对于“遭遇”如此接待方式却赞不绝口:“华为的接待极具实惠,任正非所以事业成功,有他一定的深刻道理”。临别,我指着小王的名片问:“你们的主要职责是总部接待,为何印客户工程部?”小王虔诚的、甜甜地回答:“我们将每一位客户接待都视为一项工程认认真真地做……,对于我们客户没有大小,一律都很重要……”。记者随省部级领导采访多次,这回应该是“遭遇”最为简朴、实用、快捷的考察:没有几天前“接待行程”就做出了详细计划,没有一大堆前呼后拥的各级官员陪同,没有随行摄影、摄像记者的跟前跑后,没有红色背景墙和欢迎标语(只有电子屏幕显示),甚至连一句空话、套话和家长里短话也不曾有过,作为历来就低调的盛书记真可谓非常的“与时俱进”;而作为中国民营500强企业榜单名列第一的超大型企业——华为,如此一贯的朴素、简洁、快捷的“接待”,让人眼前一亮。相对于此前省部级领导的接待规格此番算是“遭遇”,无论甲乙各方,但愿我的、尊敬的各位大小领导和首长们,眼下华为的接待方式能够引以为范……

 

华为接待省领导的方式让人耳目一新 - 凌云飞天 - 凌云飞天的博客

 

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